Kuinka verottaja suhtautuu joulumuistamisiin?

1 min lukuaika

Uutinen

Joulun lähestyessä muistuttelemme yrittäjiä joulumuistamisten verokohtelusta. Pikkujoulujen ja joulumuistamisen hankinta on vähennyskelpoinen kulu verotuksessa ja verovapaa henkilökunnalle tietyin edellytyksin.

Lahja
Tiesitkä että lahjakortit ovat saajalleen veronalaista etua.

Verovapaan joululahjan edellytykset:

  • Lahjan arvo on enintään 100 euroa.
  • Lahja annetaan koko henkilöstölle.
  • Jos kyseessä on lahjakortti, sen pitää olla henkilökohtainen ja rajattu tiettyyn esineeseen tai palveluun. Verovapaasti ei voi antaa esimerkiksi lahjakorttia ruokakauppaan. Voit antaa lahjakortin, jossa palvelu tai tuote on määritelty, esimerkiksi ”tällä lahjakortilla voit lunastaa tuotteen x tai y”.

Yksilöimättömät lahjakortit ovat saajalleen veronalaista etua, eli lahjakortti koko liikkeen valikoimaan katsotaan työntekijän palkaksi. Samoin rahana annetusta muistamisesta menee normaalit palkan sivukulut. Muista ilmoittaa nämä palkanlaskentaan, koska ne ilmoitetaan tulorekisteriin. Myös yli 100 euron lahjoissa ylittävä määrä on ilmoitettava.

Asiakkaille ja yhteistyökumppaneille voit antaa mainoslahjoja, jotka ovat verotuksessa vähennyskelpoisia, kun lahjan arvon on enintään 50 euroa ja siinä on yrityksen logo. Edustuslahjana voi antaa esimerkiksi alkoholia tai arvokkaamman lahjan, mutta silloin saat vähentää kuluna vain 50 % lahjan hinnasta.

Pikkujoulujen tulee olla tavanomaiset, koko henkilökunnalle suunnatut ja kohtuulliset. Pikkujoulun kulut voit vähentää myös arvonlisäverotuksessa, mutta huomioi että jos tilaisuuteen osallistuu henkilökunnan lisäksi asiakkaita tai yhteistyökumppaneita, se voidaan katsoa edustustilaisuudeksi, jolloin vain 50 % kuluista on vähennyskelpoista ja arvonlisäveron vähentämiseen tulee rajoituksia.